Empresa portuguesa paga a trabalhadores para viajarem nas férias, de barco ou de avião, num cruzeiro por águas salgadas ou nos céus da Europa.

A empresa está sediada em Braga, e é especialista na distribuição de soluções de segurança electrónica. O que o seu patrão decidiu fazer foi oferecer a toda a equipa uma viagem de nove dias a Cabo Verde,  com hotel de cinco estrelas e todas as despesas pagas.

Esta é uma prática comum da marca, daí que um dos departamentos da empresa se denomine Departamento da Felicidade.

“O objetivo é ter uma área que se dedique exclusivamente aos benefícios para os colaboradores e trazer uma melhoria significativa de qualidade profissional e familiar à nossa equipa”, refere Susana Barros, diretora de marketing

Todos os anos, os 32 funcionários são convidados a fazer uma viagem se os seus objectivos forem objetivos forem atingidos. Quem não tiver disponibilidade para viajar recebe um salário extra, o 15º mês.

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“O sucesso de uma empresa é feito pelas pessoas, se houver um grande espírito de equipa e se as pessoas tiverem momentos para conviver, as coisas fluem de uma outra forma a nível laboral”, garante a responsável.